وی افزود: در این شغل باید به مسائلی که با آییننامهها و دستور العملها منافات ندارد توجه ویژهای داشت و خیال نکنیم که همیشه با افراد مسأله دار روبرو هستیم؛ بلکه برخی از افراد اینگونه هستند.
تولیت آستان مقدس کریمه اهلبیت(ع) با بیان اینکه در امر گزینش خالی از ذهن به سراغ افراد میرویم، خاطرنشان کرد: اگر فردی نقطه ضعفی داشته باشد باید به او تذکر داده و تفهیم ابهام کنیم.
وی خطاب به اعضای هستههای گزینشی آموزش و پرورش کشور بیان داشت: البته کار شما بسیار حساس بوده و همانند یک فیلتر است، باید همیشه مراقب باشید، چرا که اگر غفلت کنید افراد مسأله دار و ناشایست وارد مجموعه آموزش و پرورش میشوند.
حجتالاسلام والمسلمین سعیدی با اشاره به اینکه هر شغلی ممکن است آثار منفی را بروی افراد داشته باشد، گفت: افراد باید برای محفوظ ماندن از این آسیبها به مسائل اخلاقی و دینی توجه ویژهای داشته باشند و بدانند که هر شغلی اخلاق مخصوص خود را دارد.
وی افزود: پیشنهاد بنده این است با نظر خواهی مشکلات و آسیبها را شناسایی کرده و آنها را به معلم اخلاق ارائه دهید تا او نیز ذکر مخصوص آن را بیان کند؛ چرا که ذکر همانند دوا بوده و برای هر فردی ذکر خاصی نیاز است.
امام جمعه قم با بیان اینکه افرادی که در امر گزینش فعالیت میکنند چه بخواهند و چه نخواهند در مقام قاضی نشستهاند، عنوان کرد: قاضی بروی لبهای حرکت میکند که تنها یک طرف آن بهشت است.
وی خطاب به حاضران ادامه داد: شما نیز باید در بررسی پرونده افراد با خواندن نماز، پرداخت صدقه و عبادت به خدا متوسل شده و از او کمک بگیرید تا به گونهای که خدا راضی است پرونده ها را بررسی کنید؛ همچنین توسل به اهلبیت به ویژه به صاحب الزمان(عج) بسیار مهم و مؤثر است.
*رسا