چراغی که به خانه رواست به مسجد حرام است.
با اینکه مرتب پیگیرموضوع هستیم ولی مشکل همچنان باقی است وحل نمی کنند؟ هیچ گونه ارزش برای نگهبانان رمی نیستند.وساکت ماندن دربرابرظلم خیانت است.
آیا برای گرفتن حق قانونی خود را باید این همه اعتراض کنیم.
متاسفانه هیچ مرجعی پاسخگوی شکایات ما نیست ازطریق دادگاه نیزاگربخواهیم وارد شویم که چندین سال طول می کشد.
امیدواریم دولت ونمایندگان مجلس ودیگرمسئولان صدای ما را بشنوند وبه آن رسیدگی کنند.

سلام اگر به فيش توجه كنيد مبلغ بالغ بر ده ميليون تومان مطالبات معوقه هست در واقع حقوق اصلي حدود 14 ميليون هست براي كسي كه عضو هيات علمي و پست اجرايي دارد . اين مبالغ بلكه بيشتر در دنشگاه هاي دولتي هم پرداخت ميشود.

حقوقهای دهها میلیون تومانی مدیران چندین سر دارد. یک سر آن هم در دانشگاه آزاد است. حقوق ماهانه یکی از رؤسای دانشگاه آزاد که آقای هاشمی گفته مدیران آن برحسب نیاز حقوق میگیرند. 25 میلیون تومان است.

برای قطع کردن حقوقهای دهها میلیون تومانی مدیران در این دولت نیاز به امیرکبیر جدیدی است تا با قطع کردن این حقوقهای اشرافی آن را هزینه زندگی اقشار ضعیف جامعه بکند.

درخواست از آقای دکتر طیبنیا
میخواستم به آقای دکتر طیبنیا بگویم اکنون که فرصت رسیدگی به دریافتیهای مدیران شده است درخواست میکنم به بررسی دریافتی مدیران سایر بیمهها، شرکت نفت، توزیع نیروی برق، مخابرات، رؤسای نظامهای مهندسی ساختمان و برخی ارگانهای خاص بپردازد.
هموطن منتظر اجرای عدالت اجتماعی
مراجع دینی برای مبارزه با بیعدالتیها اقدام کنند
میخواستم به مسئولان برای برقراری عدالت در نظام اسلامی، دست مریزاد بگویم.
یک کارگر حداقل حقوق بگیر قانون نانوشته کار، یک ماه با ریختن عرق جبین، چرخ اقتصاد کشور را به چرخش درمیآورد و ۸۰۰ هزار تومان حقوق دریافت میکند و یک مدیر بیمه، ماهانه ۸۵ میلیون تومان حقوق میگیرد.
چرا مسئولان و مراجع عالیقدر دینی، در برابر این گونه بیعدالتیها، اقدامی انجام نمیدهند؟
کارگر حداقل حقوقبگیر قانون نانوشته کار

امروزهستند کسانی که دم ازحلال وحرام وشرعی وقانونی وعدالت می زنند پس چه شد. اعتراض کرده ایم ولی به اعتراض ما توجهی نمی شود وخیلی راحت عدالت وقانون را زیرپا می گذارند که چرا به شعارعدالت که سرمی دهد چه کسی رسیدگی می کند؟
چرا تاکنون جواب قانع کننده ای ازسوی دولت ونمایندگان مجلس و دیگرمسئولان داده نشده است چرا؟ وبررسی کند که آیا کشی می کنند یا نه ؟
چگونه اجاره میدهد به این سادگی حق افراد ضعیف ومحروم وبی زبان را پایمال نمایند.
آیا شخص رضای خدا کسی هست که بررسی ورسیدگی کند وداد مظلوم بستاند واحقا حق نماید.

جمعی ازنگهبانان رسمی مراکزتلفن ثابت ادارات کل مناطق 7 گانه مخابراتی وابسته شرکت مخابرات استان تهران

ازدولت ونمایندگان مجلس و دیگرمسئولان درخواست داریم نسبت به دستور پرداخت مزایایی طلب ما اقدام کنند.
بدون دلیل منطقی ازپرداخت نوبت کاری واضافه کاری وشبکاری وتعطیل کاری خودداری می کنند.
تمام سال حتی درتعطیلات رسمی ما در شیفت برسرمی بریم که همواره درشیفت خود مشغول هستیم حق شیفت واضافه کاری وشبکاری وتعطیلات کاری نمی دهند.
چرا مسئولین به نگهبانان رسمی اینقدربی وتفاوت وبی مسئولیت هستند.این مشکلات را اطلاع داده ایم اما فایده ای نداشته وهیچ کس به این مساله رسیدگی نمی کند.
ولی انصاف هم خوب چیزاست مسئولین چه می کند؟
امرور هستند کسانی که دم ازقانون وعدالت می زنند وپس چه شد ولی هیچ عکس العملی ازخود نشان نداده اند.

جمعی ازنگهبانان رسمی مراکزتلفن ثابت ادارات کل مناطق 7 گانه مخابراتی وابسته شرکت مخابرات استان تهران

مدیران ومسئولان شرکت مخابرات شرکت مخابرات استان تهران دراقدامی غیرقانونی وبی عدالتی اضافه کاری ونوبت کاری و... ما نگهبانان رسمی مراکزتلفن ثابت مناطق هفت گانه مخابراتی را ازمهرماه وآبان 1389 تا آذرماه 1392قطع کرده است هیچ نهای دولتی و مدیران ومسئولان شرکت مخابران ونمایندگان دیگرمسئولان حاضر به وقتی پیگیر دلیل آن شده ایم پیگیری یا دادن پاسخی به ما نگهبانان رسمی نبود. ازرسانه ها درخوات داریم صدای ما را به گوش مدیرعامل شرکت مخابرات استان تهران ودولت ونمایندگان مجلس و دیگرمسئولان برساند. درمدت پنج سال پاسخگو نیست چرا؟!
جمعی ازنگهبانان رسمی مراکزتلفن ثابت ادارات کل مناطق 7 گانه مخابراتی وابسته شرکت مخابرات استان تهران


چرا تاکنون جواب قانع کننده ای ازسوی دولت ونمایندگان مجلس ودیگرمسئولان داده نشده است چرا؟
ازمهرماه سال 1389 تا آذرماه 1391 شبکاری نمی دهند.
ازآبان ماه سال 1389 تا آذرماه 1392 اضافه کاری نمی دهند.

ودرقانون به هرجرم کوچگو هم رسیدگی می شود پس چه شد.
حقوق مدیران 70 – 80 میلیونی درمقابل دستمزد 700 هزارتومان.
پرداخت حقوق 70 – 80 میلیون تومانی درمقابل دستمزد 700 تومانی عادلانه نیست.
دستگاهی برای رسیدگی به این موضوع وجود ندارد!
چه دستگاهی باید به این مشکل رسیدگی کند؟
موضوع نشان می دهد ایردستگاه ها به وظایف خود عمل نمی کند.

چه کسی باید جلو قاچاق کالا را بگیرد؟
درباره لزوم جلوگیری از قاچاق کالا در کشور، مقام معظم رهبری بر آن تأکید کردند، رئیس جمهوری نیز گفت باید جلو آن گرفته شود. وزرا و ستاد تعزیرات حکومتی و نیروی انتظامی، همگی بر گفته آنان صحه گذاشتند. میخواستم از مسئولان بپرسم پس چه کسی باید جلو قاچاق کالا را بگیرد؟

مسئولان در پرداخت یارانه بین افراد فرق نگذارند
میخواستم بگویم اگر دریافت یارانه، حق مردم است آن را به تمامی مردم بپردازند اما اگر حقشان نیست به هیچ کس ندهند. در این مورد فرقی بین افراد نیست که به یک عده میپردازند و یارانه عدهای را قطع کردهاند.

چرا با وجود بینیازی کشورمان اقدام به وارد کردن گردو میکنند؟
میخواستم از مسئولان بپرسم مگر ما در کشورمان درخت گردو نداریم که مغز گردو از چین وارد کشور میکنند و در بازار میوه و ترهبار ازگل، کیلویی ۶۳ هزار تومان به فروش میرسانند؟!
چرا وقتی کشورمان همه نوع محصول دارد مسئولان همان محصولات را از کشورهای دیگر وارد میکنند؟

تقاضا از دولت برای مهار اختلاس
به نظر من در شأن یک کشور اسلامی نیست که چنین اختلاسهایی از سوی برخی از مدیران انجام شود و مسئولان نظارتی بر عملکرد آنان نداشته باشند.
بیمه به مردم برای دریافت الحاقیه فشار میآورد و یک نفر با دریافت حقوق ۸۰میلیون تومانی آن را به تاراج میبرد. از دولت آقای روحانی درخواست میکنم تمامی اختلاسها را مهار کند و افرادی که دخل و تصرفی در بیتالمال دارند و حقوق نجومی، به ناحق دریافت میکنند را از کارشان برکنار کند.

درخواست از آقای دکتر طیبنیا
میخواستم به آقای دکتر طیبنیا بگویم اکنون که فرصت رسیدگی به دریافتیهای مدیران شده است درخواست میکنم به بررسی دریافتی مدیران سایر بیمهها، شرکت نفت، توزیع نیروی برق، مخابرات، رؤسای نظامهای مهندسی ساختمان و برخی ارگانهای خاص بپردازد.

درخواست از آقای دکتر طیبنیا
میخواستم به آقای دکتر طیبنیا بگویم اکنون که فرصت رسیدگی به دریافتیهای مدیران شده است درخواست میکنم به بررسی دریافتی مدیران سایر بیمهها، شرکت نفت، توزیع نیروی برق، مخابرات، رؤسای نظامهای مهندسی ساختمان و برخی ارگانهای خاص بپردازد.

هموطن منتظر اجرای عدالت اجتماعی
مراجع دینی برای مبارزه با بیعدالتیها اقدام کنند
میخواستم به مسئولان برای برقراری عدالت در نظام اسلامی، دست مریزاد بگویم.
یک کارگر حداقل حقوق بگیر قانون نانوشته کار، یک ماه با ریختن عرق جبین، چرخ اقتصاد کشور را به چرخش درمیآورد و ۸۰۰ هزار تومان حقوق دریافت میکند و یک مدیر بیمه، ماهانه ۸۵ میلیون تومان حقوق میگیرد.
چرا مسئولان و مراجع عالیقدر دینی، در برابر این گونه بیعدالتیها، اقدامی انجام نمیدهند؟
کارگر حداقل حقوقبگیر قانون نانوشته کار

پاداش پایان خدمت بازنشستگان فرهنگی را بهصورت اقساط میپردازند
مبلغ پاداش پایان خدمت بازنشستگان فرهنگی حداکثر ۵۰ میلیون تومان است ولی پاداش پایان خدمت بازنشستگان بیمه مرکزی چند ده برابر است. جای تعجب است که آن را به یکباره میپردازند اما ۵۰ میلیون تومان را بهصورت اقساط میدهند.

بنده با حقوق دریافتی بازنشستگی حدود 350 هزار تومان زندگی بسیار سختی را میگذرانم. آیا انصاف است که مدیران ما با این مشکلات که مردم درگیرش هستند از حقوقهای دهها میلیون تومانی بهرهمند باشند؟

کارگر مظلوم سوادکوهی با کار دشوار در معدن با ماهی 800-900 هزار تومان حقوق زندگی میگذراند و جناب مدیر شرکت نفتی با چند ده میلیون! این را میگویند دولت تدبیر و امید و اعتدال!

چراغی که به خانه رواست به مسجد حرام است.
با اینکه مرتب پیگیرموضوع هستیم ولی مشکل همچنان باقی است وحل نمی کنند؟ هیچ گونه ارزش برای نگهبانان رسمی شرکت مخابرات نیستند.وساکت ماندن دربرابرظلم خیانت است.
آیا برای گرفتن حق قانونی خود را باید این همه اعتراض کنیم.
متاسفانه هیچ مرجعی پاسخگوی شکایات ما نیست ازطریق دادگاه نیزاگربخواهیم وارد شویم که چندین سال طول می کشد.
امیدواریم دولت ونمایندگان مجلس ودیگرمسئولان صدای ما را بشنوند وبه آن رسیدگی کنند.

مبارزه با قاچان کالا درسراسر کشور، کوتاهی دولت ونمانیدگان مجلس و دیگرمسئولان است.

شعارهای دولت ونمایندگان مجلس ودیگرمسئولان برزمین مانده است.
هرساعت یک کامیون قاچاق وارد کشورمی شود.
ایجاد اشغال جوانان یک ضرورت است.

پشت صحنه قاچاق هاي میلیاردی و سازمان يافته چه كساني هستند؟
نگاهی بر جریان های پشت پرده قاچاق میلیاردی کالا به کشور: پشت ...
پشت پرده قاچاق موبایل چه کسانی هستند؟
چه کسانی پشت پرده میوههای قاچاق هستند؟


دولت ونمایندگان مجلس ودیگرمسئولان فقط دررسانه ها خرف دروغی می زنند ودرعمل خبری نیست
این همه قاچان این همه دستگاه.
همه دستگاه های مبارزه با قاچاق نا کارآمدند.
دولت قبلی ودولت فعلی به ملت ایران خیانت کرده است.
چرا مجلس مشکل کارمند ان وکارگران ومردم را پیگیری نمی کند.
مجلس باید دستورحل مشکل کارکنان درکشوررا صادرکند.
مشکل بیکاری درکشوربه دلیل کوتاهی دولت های بوده است.
که حرف دل همه ایرانی ها

تا وقتی که حقوق برخی مدیران دولتی چند ده میلیونی است و تا وقتی همایشهایی با پوشش اقتصاد مقاومتی در اشرافیترین هتلها برگزار میشود و تا وقتی رئیسجمهور در جمع کارگران در روز کارگر با خودروی شاسیبلند خارجی حضور مییابد، نمیتوان انتظار داشت که آبی از این دولت در جهت اقتصاد مقاومتی گرم شود اینها همه نتایج دلبستگی بیهوده به برجام و پسابرجام شومی است که بیش از 3 سال وقت ملت و دولت را تلف کرده بدون اینکه منفعتی دربر داشته باشد ولی منافع شیطان بزرگ را حفظ نمود.

قبضهای مصرف خانگی آب و برق با قیمتهای نجومی و جدولی از انواع هزینههای نامفهوم در هر کدام، فشار بر مردم را بیش از پیش کرده و صدای همه را درآورده است. ظاهرا دولت در پسابرجام فشار و دست کردن در جیب مردم را تدبیر میکند! این چه تدبیری است که از یک طرف یارانهها را بدون افزایش طبق قانون با آن وضع پرداخت میکنند و از یک سو با گران کردن این تعرفهها و بالا بردن مالیاتها و ... بلای جان مردم شدهاند! و در کنار همه این بیتدبیریها، حقوقهای نجومی و سر به فلک ساییده برخی خواص، نمک بر زخم مردم میزند.

مصوبه دولت قبل در مورد افزایش 35 درصدی دستمزد برای کارمندان در این دولت لغو و به دست کارشناسان حقوقی سپرده شد. هماکنون افزایش حقوقها موجب شد فاصله زیاد و غیرعادلانهای از نظر دریافتی بین کارمندان شکل بگیرد.

جانباز اعصاب و روان هستم و در طول سال چند مرتبه بستری میشوم. کل درآمدم 750 هزار تومان حقوق جانبازی است که با کسر اقساط وامهای دریافتی مبلغ 400 هزار تومان باقی میماند. در حال حاضر به دلیل ناتوانی در پرداخت قسطهای وام بانک برای بنده حکم جلب صادر شده است. تنها چاره را در این دیدم که مشکل خود را با روزنامه در میان بگذارم شاید فرجی حاصل شود.

با 40 سال سابقه کار و 19 سال پرداخت حق بیمه ماهیانه 470 هزار تومان مستمری دریافت میکنم. در فیش جدید حقوق مبلغ 25 هزار تومان بابت سبد کالا کسر کردهاند. اصلاً نگذاشتند طعم 14 درصد افزایش حقوق را متوجه بشویم.

با اینکه مرتب پیگیرموضوع هستیم ولی مشکل همچنان باقی است وحل نمی کنند؟ 6 سال است ازاین ماجرا می گذرد اما هنوز هیچ اقدامی دراین باره صورت نگرفته است چرا؟ به خاطرزحمات شبانه روزی که درجهت ایجاد امنیت مراکزتلفن ثابت تابعه ادارات کل مناطق 7 گانه مخابراتی وابسته شرکت مخابرات استان تهران متحمل می شود کارکردن رعیت خوردن ارباب؟! ومتاسفانه هیچ گونه توجهی اعتراض های ما نشده است هیچ گونه ارزش برای ما نگهبانان رسمی قائل نیستند چرا؟
موضوع حق الناس که خداوند بررعایت آن این همه تاکید کرده چه می شود. ما همکاران نگهبانی مراکزتلفن ثابت مخابراتی 24 ساعت کارو48 ساعت استراحت داریم که با محابسه سرانگشتی مطوم می شود تمام 31 روز ماه را با روزی 8 ساعت ( حتی روزهای تعطیل ) سرکارهستیم وماهانه 240ساعت کارمی کنیم و که به جای 240 ساعت کار وحقوق 176 ساعت کار را برای ما نگهبانان داده شده است. اگراین آقایان نماینده ملت درمجلس شورای اسلامی هستند چرا درمدت 6 سال هیچ گونه واکنش نشان نمی دهند چرا؟ مگرما همه جزویک ایرانی نیستیم؟ با چه زبانی بگویم مدت 6 سال است تحمل کرده ایم توجهی نشده است.آیا برای گرفتن حق قانونی خود را باید این همه اعتراض کنیم.
که آیا این ظلم آشکار درحق نگهبانان رسمی نیست؟ حرف اول وآخر را همیشه قانون وعدالت می زند پس کجا رفته است پس چه شد. وتوجهی به آن نشده است وبه اعتراضیم رسیدگی نکرده اند.
که درمدت 6 سال که صدای دولت ونمایندگان مجلس ودیگرمسئولان درنه آمده است چرا؟
جمعی ازنگهبانان رسمی مراکزتلفن ثابت ادارات کل مناطق 7 گانه مخابراتی وابسته شرکت مخابرات استان تهران

که صدای رسانه های داخلی هم درآمده است وتازه مسئولان بی توجهی به فکررسیدگی افتاده اند.

1- چرا فرقی بین کسانی که از تعطیلات رسمی و پنجشنبه و جمعه سرکار هستند و آنهایی که سرکار نیستند فرقی وجود ندارد چرا که نظارتی در کار نیست
2- عدم استفاده ازتعطیلی 40 درصد اضافه برمزد دریافت خواهند کرد
3- به شرط آنکه مجموع ساعات کار هر هفت از 44 ساعت تجاوز نکند
4- ساعت کا در شبانه روز نباید از 8 ساعت تجاوز نماید
جمعی ازنگهبانان رسمی مراکزتلفن ثابت ادارات کل مناطق 7 گانه مخابراتی وابسته شرکت مخابرات استان تهران

درپاسخ به نایب رئیس کمیسیون اصل ۹۰ مجلس شورای اسلامی

ودرقانون به هرجرم کوچکی رسیدگی می شود. چی شد.
آنچه ازمهندس روح الهی مدیرعامل سابق شرکت مخابرات استان ومحمود احمد نژاد دولت سابق دهیم به یادگارمانده است.
تعطیلات رسمی و پنجشنبه و جمعه تعطیل است. ولی ما نگهبانان رسمی درمحل کارخود باشند چه کی پاسخگو می باشد طبق قانون کار اضافه کاری و شبکاری و تعطیل کاری تعلق می گیرد.بارها پیگیری کردیم اما نتیجه نگرفته ایم. اما از مهرماه 1389 تاکنون اقدام دراین خصوص صورت نگرفته است.چرا زیرپای خود رانگاه نمی کنید. تا چه زمان باید بی عدالتی ها را تحمل کنیم. پنج سال است که انتظارمی کشیم اما هنوز موفق به گرفتن حق شیفت و اضافه کاری و شبکاری و تعطیل کاری نشده ایم
ودرقانون به هرجرم کوچکی هم رسیدگی می شود پس چه شد.


متاسفانه تاکنون با توجه به پیگیری های فراوان هنوزاضافه کاری و شبکاری سالهای 91،92 و90 و89 دریافت نکردیم. با پیگیری زیاد متوجه شدیم آیا کسی هست که جوابگو ما باشد؟آیا این عدالت است؟ هراعتراض می کنند رسیدگی نمی شوند.
چه کسی مسئول و پاسخگو است؟


به دلیل گرفتن حق خودش سال ها باید سرگردان باشد تا اندازه ی اون مبلغی که طلب دارد باید هزینه کند تا حقش برسد.درکشورما هرشخص با خاطر گرفتن خودش به یک وکیل نیازدارد.


پاداش 100میلیونی برای مدیرعامل شرکت مخابرات!
یک منبع آگاه از دریافت یکصد میلیون تومان پاداش توسط صابر فیضی مدیر عامل شرکت مخابرات ایران خبر داد.

تاریخ: ۰۹ ارديبهشت ۱۳۹۱ - ۱۱:۴۲
یک منبع آگاه از دریافت یکصد میلیون تومان پاداش توسط صابر فیضی مدیر عامل شرکت مخابرات ایران خبر داد.
بر اساس مصوبه مجمع و هیأت مدیره شرکت مخابرات ایران پاداش یکصد میلیون تومانی برای مدیر عامل شرکت مخابرات ایران در نظر گرفته شد.
این در حالی است که تعداد زیادی از مدیران عامل مخابرات استانها و بعضاً مدیران هم سطح ایشان که در دیگر استانها و یا حتی در مناطق محروم تر و یا حتی مناطق مرزی خدمت می نمایند، پاداش بسیار ناچیزی دریافت می نمایند که اصلاً با این رقم قابل مقایسه نیست.
کارکنان شرکت مخابرات ایران که بسیاری از آنها پس از خصوصی شدن حقوقشان کم شده است و این گونه تبعیض ها را ظلم آشکار می دانند و از صاحبان سهام درخواست دارند تا مجدانه این موضوع را پیگیری نمایند. آنها در درخواستشان طرح و تصویب اینگونه موارد را در مجمع و هیأت مدیره مخابرات ایران غیر متعارف و ناعادلانه می دانند.
انتظار می رود دستگاههای نظارتی ، مسئولین دولت و وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات نسبت به این عمل خاص واکنشی نشان دهند و موجبات نارضایتی کارکنان دولت و مردم را برطرف سازند.




اگراین آقایان نماینده ی ملت درمجلس شورای اسلامی هستند. چرا هیچ گونه واکنش نشان نمی دهد. آیا نمایندگان مجلس دراین رابطه کوتاهی نکرده است. فقط به خاطراینکه نمایندگان مجلس و دیگر مسئولان هیچ ارزش برای ما نگهبانان رسمی قائل نیستند.
به دلیل این که تمام مشکلات و گرفتاری هایی که دولت و نمایندگان مجلس و مسئولان برای کارکنان رسمی به وجود آوردن.
چرا تاکنون جواب قانع کننده ای ازسوی دولت و نمایندگان مجلی و دیگر مسئولان داده نشده است.با اینکه مرتب پیگیری موضوع هستیم ولی مکشل همچنان باقی است وحل نمی کنند. درمدت 5 سال متاسفانه با مشکلات زیادی مواجد هستند وبه ٱنها رسیدگی وتوجه لازم وکافی نمی شود.
درمدت 5 سال است ازاین ماجرا می گذرد اما هنوزهیچ اقدامی دراین باره صورت نگرفته است.
شرکت مخابرات که بابت همه چیزپول خرج می کند. مگرما همه جز ویک سازمان نیستیم؟ چرا هیچ حساب وکتابی درکارنیست فقط به افراد خاصی تعلق می گیرد.
110 ساعت پرداخت اضافه کاری خارج ازشمول آبان 1383 به ما کارگران رسمی و نگهبانان رسمی پرداخت نشده است.
جبران پاداش خدمات به ما نگهبانان رسمی نمی دهند.
5 روز تعطیلات شهریور 1391 اضافه حقوق نگهبانی را داده نمی شود.
اگردولت ونمایندگان مجلس و دیگر مسئولان دراین مورد کوتاهی کنند درحق ما نگهبانان رسمی ظلم کرده اند. اعتراض های ما بدون رسیدگی مانده است تاکی باید شاهد این بی عدالتی ها باشیم.آیا این ظلم وستم واقعی درحق ما نگهبانان رسمی نیست.آیا برای گرفتن حق قانونی خود را مانند اضافه کاری و شبکاری وتعطیل کاری و... باید این همه اعتراض کنیم.
امیدواریم دولت و نمایندگان و دیگرمسئولان صدای ما نگهبانان رسمی مراکز تلفن ثابت تابع ادارات کل مناطق 7 گانه مخابراتی وابسته شرکت مخابرات استان تهران بشنوند وبه مشکلات درمدت 5 سال را رسیدگی کنند.



اززمان لاریجانی رئیس مجلس شورای اسلامی شده ات تاکنون هیچ کاری به نفع کارمند و کارگر نکرده است.
بارها این مشکل ازطریق رسانه ها به دولت و نمایندگان مجلس و دیگر مسئولان درمیان گذاشته شده است اما هنوزبه نتیجه نرسیده است.موجب آزار واذیت کارمند کارگر می شود. اعتراض ها چقدرطول می کشید. بدون رعایت قانون حق ما نگهبانان رسمی را پایمال نمانید.
متاسفانه تاکنون با توجه به پیگیری های فراوان هنوزاضافه کاری و شبکاری سالهای 92،91 و90 و89 دریافت نکردیم. با پیگیری زیاد متوجه شدیم آیا کسی هست که جوابگو ما باشد؟هراعتراض می کنند رسیدگی نمی شوند.
جمعی ازنگهبانان رسمی مراکزتلفن ثابت ادارات کل مناطق 7 گانه مخابراتی وابسته شرکت مخابرات استان تهران


دولت سابق و نمایندگان مجلس و دیگر مسئولان توسط بخش حضوصی به کارمندان و کارگران خیانت کرده است.
شرکت های مخابراتی را بخش خصوصی واگذارکردند مشکل کارمندان و کارگران است. نه تحریم ها آمریکا وعربی
چرا دولت و نمایندگان مجلس و دیگر مسئولان مشکلات کارکنان رسمی را درشرکت مخابرات پیگیری نمی کند.


کارکردن رعیت خوردن ارباب، وچه کسی باید دربرابراین بی عدالتی ها پاسخگو باشد.تا چه زمان باید بی عدالتی ها را تحمل کنیم هراعتراض می کنند رسیدگی نمی شوند. بارها پیگیری کردیم اما نتیجه نگرفته ایم.
نایب رئیس کمیسیون اصل ۹۰ مجلس شورای اسلامی دستور حل مشکل کارکنان رسمی مخابرات را صادرکند.


ما نگهبانان رسمی مراکزتلفن ثابت درسرما و درایام تعطیلات عید و روزهای پنجشنبه و جمعه و ماه مبارک رمضان وگرما و دراین هوای آلوده مشغول به کارهستند. تعطیل کاری و پاداش جبران خدمات به ما نگهبانان رسمی زحمت کش نمی دهند.اما متاسفانه مدیران ومسئولین و... هیچ گونه توجهی به آن نکرده است.آیا به کسانی تعطیل کاری و پاداش خدمات و حق شیفت می دهند چون آنان رنگ تراز ما نگهبانان رسمی هستند.که چرا زحمات ما نگهبانان رسمی را نادیده گرفته شده است.


تاتوانی دولت و نمایندگان مجلس شورای اسلامی و دیگر مسئولان برای مشکلات کارمندان وکارگران درادارات و شرکت های و..


. بازي هاي سياسي نمانیدگان مجلس ، اقتصاد ایران را نابود کرده است

عملکرد نمایندگان مجلس نسبت به حقوق کارمندان وکارگران درسراسر خیانت است. نمایندکان مجلس هیچ اقدام عملی علیه کارکنان رسمی انجام نمی دهد.
که باید به آن توجه کرد،درهرصورت حق گرفتن است.

این مشکل را به طریق رسانه ها اطلاع رسانی به دولت و نمایندگان مجلس ودیگر مسئولان مطرح کرده ایم. ولی درمدت 5 سال متاسفانه رسیدگی نکرده اند.

به منابست روزجهانی کارگر هرسال مخابرات ایران روزجهانی کارگر را تعطیل اعلام کرد ولی نگهبانان رسمی سرکارهستند مزایا بابت این آن را به ما نمی دهند.

بررسی وحل مشکلات کارمندان و کارگران و... وظیفه دولت و نمایندگان مجلس و مسئولان است. بارها رفع مشکلات نگهبانان رسمی مراکزتلفن ثابت اعتراض شده اما به اعتراض های مکررهیچ گونه پاسخ ویا اقدام عملی انجام نشده است.چرا باید دراین مورد بی توجهی بشود و درمدت 5 سال اقدامی صورت نگرفته است.
باید قانونی تصویب کند که به نفع کارمندان و کارگران باشد.

پاداش 100ميليونی مديرعامل مخابرات!
یک منبع آگاه از دریافت یکصد میلیون تومان پاداش توسط صابر فیضی مدیر عامل شرکت مخابرات ایران خبر داد.




تاریخ: ۰۹ ارديبهشت ۱۳۹۱ - ۱۰:۲۶

فارس بر اساس مصوبه مجمع و هیأت مدیره شرکت مخابرات ایران پاداش یکصد میلیون تومانی برای مدیر عامل شرکت مخابرات ایران در نظر گرفته شد.

این در حالی است که تعداد زیادی از مدیران عامل مخابرات استانها و بعضاً مدیران هم سطح ایشان که در دیگر استانها و یا حتی در مناطق محروم تر و یا حتی مناطق مرزی خدمت می نمایند ، پاداش بسیار ناچیزی دریافت می نمایند که اصلاً با این رقم قابل مقایسه نیست.

کارکنان شرکت مخابرات ایران که بسیاری از آنها پس از خصوصی شدن حقوقشان کم شده است و این گونه تبعیض ها را ظلم آشکار می دانند و از صاحبان سهام درخواست دارند تا مجدانه این موضوع را پیگیری نمایند. آنها در درخواستشان طرح و تصویب اینگونه موارد را در مجمع و هیأت مدیره مخابرات ایران غیر متعارف و ناعادلانه می دانند.

انتظار می رود دستگاههای نظارتی ، مسئولین دولت و وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات نسبت به این عمل خاص واکنشی نشان دهند و موجبات نارضایتی کارکنان دولت و مردم را برطرف سازند.

نارضایتی نگهبانان رسمی شرکت مخابرات ازعملکرد دولت ونمایندگان و دیکرمسسئولان به خاطربی توجهی و بی عدالتی درمدت 5 سال مشکلات کارکنان رسمی شرکت مخابرات.
مدیران و مسئولین شرکت مخابرات به نگهبانان رسمی مراکزتلفن ثابت خیانت کردند.


حقوق نمایندگان مجلس چقدر است؟
تصویر آخرین فیش حقوقی یک نماینده ی مجلس
حقوق نمایندگان مجلس چقدر است؟
شاید این پرسش برای شما هم پیش آمده باشد …
بی گمان آخرین فیش حقوقی یک نمانده مجلس، میزان حقوق دریافتی بهارستاننشینان را نشان میدهد.

به گزارش سرویس اقتصادی جام نیوز، میزان حقوق دریافتی مسئولان از جمله نمایندگان مجلس، هموراه یکی از موضوعات پُربحث بوده و ارقام مختلفی در این مورد بیان میشود.

برخی از نمایندگان – که اساتید دانشگاه هستند – حقوق خود را از دانشگاه محل خدمت و سایر نمایندگان نیز از مجلس حقوق دریافت میکنند.

طبق بند ۲ ماده ۲۰ قانون آییننامه داخلی مجلس، اداره کلیه امور ادارى، مالى، استخدامى و سازمانى مجلس از وظایف و اختیارات رئیس مجلس و نظارت بر این امور از اختیارات و وظایف هیئت رئیسه مجلس به شمار میرود.


در این راستا آخرین فیش حقوقی یک نماینده مجلس را منتشر کرده که بر اساس آن حقوق دریافتی یک نماینده در طول یک ماه به شرح زیر است:

حقوق پایه: ۳۷ میلیون و ۱۱۵ هزار و ۲۵۰ ریال.

عایلهمندی: ۱ میلیون ۴۴۸ هزار و ۴۰۰ ریال.

فوقالعاده شغل: ۳ میلیون و ۶۲۱ هزار ریال.

حق اولاد: ۷۲۴ هزارو ۲۰۰ ریال.

حق ایثارگری و جانبازی: ۳ میلیون و ۳۷۰ هزار و ۸۵۰ ریال.

روند ماه قبل: ۳۰۰ ریال.

اعتبار: خالص پرداختی: ۴۶ میلیون و ۲۸۰ هزار ریال(۴ میلیون و ۶۲۸ هزار تومان)
(تصویر) آخرین فیش حقوقی یک نماینده مجلس

برای مشاهده سایز بزرگ تصویر روی آن کلیک کنید


نمایندگان مجلس و مسئولان بابت چه زحماتی این حقوق ها را می گیرند.
امروزهستند کسانی که دم ازحلال وحرام وشرعی وقانون وعدالت می زنند.
اعتراض کرده ایم ولی به اعتراض ما توجهی نمی شود وخیلی راحت عدالت را زیرپا می گذارند که چرا به شعار عدالت که سرمی دهد. اما متاسفانه دولت و نمایندگان مجلس ومسئولان هیچ گونه توجهی به آن نکردند. وتاکنون تمام اعتراض جواب داده نشده است. چرا این همه اعتراض های چرا گره از مشکلات ما کارکنان رسمی باز نمی کنند.


وماهانه 240 ساعت ار می کنیم که به جای 240 ساعت و حقوق 176 ساعت درسالهای 89 تا 92 به ما داده شده است.
آیا دولت و نمایندگان مجلس و دیگرمسئولان دراین رابطه کوتاهی نکرده است.
چرا دراین مدت 5 سال جواب قانع کننده ای ازسوی دولت و نمایندگان مجلس و دیگرمسئولان داده نشده است.


نباید به مردم وعده دروغ داد.
رئیس جمهورو نمایندگان مجلس درموقع رای گیری به مردم وعده های زیاده ی می دهند بعد از تمام شدن رای گیری به وعده دادهایشان عمل نی کنند.
ولی تاکنون دولت و نمایندگان مجلس به وعده خود عمل نکرده اند.
تاکنون هیچ اقدامی ازسوی دولت و نمایندگان مجلس و دیگرمسئولان درزمینه مشکلات نگهبانان رسمی نشده است.
پنج سال پیش به دولت و نمایندگان مجلس ودیگر مسئولان ازطریق رسانه ها اعتراض کردیم وهنوزبه نتیجه نرسیده ایم.


دراین مدت 5 سال هر ماه وهر سال بارها به تمام مسئولان و دولت و نمایندگان مجلس به مشکلات خود مان را اعتراض می کنیم تاکنون رسیدگی نکردند به خاطربی توجهی و بی عدالتی به حق خود مان نرسیدیم مراجعه کردیم برای گرفتن وکیل برای حق قانونی خود مان این به خا طر بی نوجهی مسئولان رسیدگی نکردند هزینه ای اضافه ای برای ما وارد کردند.
دولت های دهم و یاردهم هیچ رسیدگی به مشکل کارکنان رسمی نکردند. تاکنون هیچ گونه اقدامی مبنی بر رسیدگی این موضوع ازسوی دولت های گذشته و جدید صورت نگرفته است.
از نگهبانان رسمی شرکت مخابرات

هیچ بازرسی ونظارتی در ادارات ها شرکت ها و بیمارستان ها و ارگان ها و سازمان ها و... درسراسر کشوروجود ندارد.
بازرسی کل کشورعملکرد ضعیفی دارد وپاسخگوی مشکلات کارکنان و مردم و... نیست.
دولت ونمایندگان مجلس و مسئولان فقط حرف می زند ودرعمل هیچ کاری برای کارکنان رسمی و مردم انجام نمی دهد.

بخش خصوصی مردم و کشور گرفتارکرده است.
واگذاری شرکت های دولتی به بخش خصوصی یک خیانت بزرگ برای کارکنان رسمی است.

خش خصوصی هیچ سود برای مردم و کشورندارد.

دست ما که به مسئولین نمی رسد شما اعتراض ما را به گوش آنها برسانید.

موضوع تعطیلات ازطرف دولت اعلام شده بود 5 روز تعطیلات شهریور 1391 سران کشورهای اسلامی که درتهران تشکیل شده بود کلیه ادارات تابعه شرکت مخابرات دراین مدت 5 سال تعطیل بود ولی ما نگهبانان رسمی مراکزتلفن ثابت سرکار خود مشغول بود بابت آن به ما نگهبانان رسمی پرداخت نشده است.
عدم استفاده ازتعطیلی 40 درصد اضافه برمزد دریافت خواهند کرد.
روزهای تعطیلات رسمی وپنجشنبه و جمعه سرکارمشغول هستیم ولی تعطیل به ما نگهبانان رسمی مراکز تلفن ثابت نمی دهند.


110 ساعت پرداخت اضافه کاری خارج ازشمول آبان ماه 1389 به کارگران و نگهبانان مراکزتلفن ثابت هنوزپرداخت نشده است.مدت 11 سال است تحمل کرده است وتوجهی نشده است.
وتعطیلی 5 روزه پایتخت شهریور1391 و پاداش جبران خدمات به ما نگهبانان رسمی نمی دهند..آیا کسی نیست که موضوع را رسیدگی کند وازحق ما نگهبانان رسمی دفاع کند.حق وحقوق اضافه نگهبانی داده نمی شود.به آن مدیران ومسئولین شرکت مخابرات که هیچ کدام ازمشکلات وگرفتاری های نگهبانان رسمی را نمی بیند.
مزد اضافه 5 روزتعطیلات شهریور 91 چه خبر؟!

به آن قرارعمل نشد هنگام خصوصی سازی شرکت مخابرات اعلام شده بود وچه مزایای کارکنان قطع نمی شود اما درحال حاضربه مدت هفت سال است ازکارکنان دچارمشکل شده است چندین نوع مزایای ما کارکنان را قطع کردید.

پاداش350 میلیون تومانی نصیب چه کسی شد؟+سند
دریافت و پرداخت حقوق و پاداش هایی که چشم ها را گرد می کند به اندازه ای عادی شده که ترسی از انتشار آن وجود ندارد.

فیش حقوقی برخی مدیران دولتی یکی پس از دیگری رو می شود و برگه ها ی استعفا به نشانه ی عدم اطلاع و اعتراض به این حقوق های چند ده میلیونی به امضا می رسد.
دریافت و پرداخت حقوق و پاداش هایی که چشم ها را گرد می کند به اندازه ای عادی شده که ترسی از انتشار آن وجود ندارد چرا که در همین روزها خبری در سامانه رسمی بورس منتشر شد که حکایت از عملکرد مجمع سالانه شرکتهای بورسی داشت و رونمایی از پاداش 350 میلیون تومانی هیات مدیره شرکت پتروشیمی مبین در آن می درخشید.
موضوعی که جمشید سبزکار مدیرعامل شرکت پتروشیمی مبین در پاسخ به جزییات آن گفت: قرار نیست هر موضوعی که روی خروجی خبرگزاری یا سازمانی قرار می گیرد جوابیه داشته باشد و تایید و تکذیب این پاداش اصلا اهمیت ندارد.
وی نهایتا اینطور اظهار نظر کرد که این رقم بین اعضای هیات مدیره و مدیرعامل شرکت های حقوقی که 6 نفر هستند تقسیم می شود.
بر اساس آنچه گفته شد سهم هریک از اعضای هیات مدیره و مدیر عامل شرکتهای حقوقی با فرض یکسان بودن سهمشان از این پاداش چیزی حدود 58 میلیون تومان میشود که این مبلغ بابت شرکت در حداقل 12 جلسه در طول سال به اعضا پرداخت می شود یعنی بابت هر جلسه به هریک از اعضا 4 میلیون و 800 هزار تومان پرداخت می شود( البته در خوشبینانه ترین حالت).
براساس این گزارش اگر بخواهیم این پاداش را با حقوق کارمندان مقایسه کنیم با فرض اینکه میانگین حقوق کارمندان جزء دولت یک میلیون و پانصد هزار تومان در ماه است،یک کارمند باید به اندازه 3 سال و 3 ماه(39ماه) کارکند تا چنین درآمدی (58 میلیون تومان) داشته باشد.
اگر بخواهیم این پاداش را با حداقل حقوق یک کارگر که 812 هزار تومان است مقایسه کنیم باید یک کارگر 6 سال کارکند تا چنین درآمدی داشته باشد. صرف نظر از هرگونه تحلیل و تفسیری در این خصوص آنچه بسیار حائز اهمیت است فقدان وجود عدالت در نحوه توزیع در جامعه است امری که شکاف میان یقه سفیدان جامعه با دیگران را در کمال تاسف روز به روز عمیق تر می کند و آمران و مسئولان چنین امری بعضا وادار به توجیه و در مواردی ضدونقیض گویی می کند.

دولت ونمایندگان مجلس ودیگرمسئولان ازطریق بخش خصوصی به کارکنان رسمی درسراسرکشورخیانت بزرگی کرده است.

از وزیر اقتصادی که 3 سال از عمر خود را به رویه غلط پرداختهای چند ده میلیونی به ادعای خودش منتسب به دولت قبل اقدام کرده چه انتظاری میتوان داشت که در طول یک سال باقیمانده عمر دولت شقالقمر و اعجاز کند؟ و گرهای از مشکلات عدیده بیکاری، اشتغال، خروج از رکود، ازدواج جوانان و دهها مشکل عمده پیش پای دولت باز کند؟


ناراحتی بنده و امثال من این است که حقوقهای دهها میلیون تومانی مدیران در این مدت به کسانی تعلق گرفته که شاید هیچ تعلق خاطری به نظام و انقلاب ندارند، در مقابل جانبازی را میشناسم که با داشتن فرزند معلول یک میلیون تومان بیشتر درآمد ندارد و به دلیل عقب افتادن اقساط وام مشکل پیدا کرده است.


وزیر اقتصاد و دارایی بعد از افشا شدن حقوقهای دهها میلیون تومانی مدیران فعلی مقصر را دولت قبل دانسته است. بر فرض که این ادعا درست باشد چرا در این سه سال از پرداخت چنین حقوقهایی جلوگیری نکردهاند؟

وقتی پشت شعارهای قشنگ آقای رئیسجمهور موضوع حقوقهای دهها میلیون تومانی مسئولان وجود دارد صداقت دولتمردان کاملاً زیر سؤال میرود.


با 30 سال خدمت، 65 درصد جانبازی، 4 سال سابقه جبهه، رتبه 21 جایگاه حکومتی 18 با حقوق 3 میلیون تومان بازنشسته شدهام واقعاً ناراحت میشوم که میشنوم بعضی از مدیران از حقوقهای دهها میلیون تومانی بهرهمند هستند.


حقوقهای 70 تا 80 میلیون تومانی مدیران و مسئولین در این دولت را خود این افراد به خودشان ندادهاند بلکه مقامهای بالای دولت دستور این کار را سه سال بدون هیچگونه تجدیدنظر دادهاند. ولی متأسفانه با مقصر دانستن دولت قبل میخواهند خود را تبرئه نمایند.

آمریکاییها اعلام کردهاند آب سنگین اراک را نمیخرند. لابد مرحله بعد این است که آقای ظریف را به خارج بفرستند تا با خواهش و التماس از دشمنان بخواهد این متاع را به هر قیمتی که میخواهند بخرند! واقعاً آخر و عاقبت برجام به کجا رسید؟

چرا باید آمار قاچاق کشور به این حد سرسامآور برسد. مشکل کجاست؟ پیچیدهتر شدن عملیات قاچاق یا ضعف نظارت بر گلوگاهها؟

هیچ قانونی برای رفع مشکلات کارکنان درکشوراعمال نمی شود.

مردم از نمایندگان مجلس شورای اسلامی و دیگر دلسوزان انتظار دارند که اولویت کارشان رفع معضلاتی باشد که وعده انتخاباتیشان بوده که اهم آنها عبارتند از: مشکلات اقتصادی، بیکاری، ازدواج جوانان، معضلات اجتماعی و... .


خدا به فریاد مدیرانی در آخرت برسد که علنی کردن فیشهای چند ده میلیونی را کار غیراخلاقی و غیرانسانی میدانند. ما مستمریبگیران هیچ وقت از حق خود نمیگذریم.


آقای طیبنیا حقوقهای چند ده میلیونی را به دولت قبل نسبت دادند. عرض بنده این است اگر این امر (در صورت صحت) متعلق به دولت قبل و اشتباه بوده چرا دولت که قول اصلاح وضع اقتصادی و... را در صد روزه داده بود پس از 3 سال آن را اصلاح نکرده است؟


افکار عمومی جامعه ربط دادن پرداخت حقوقهای دهها میلیون تومانی مدیران به دولت گذشته را نمیپذیرد. دولتمردان فعلی باید شجاعت اقرار به خطا و اشتباه خویش را داشته باشند و درصدد اصلاح بربیایند.

عربستانیهای وهابی نشان دادهاند هر زمان از مقاومت شکست و ضربه خوردهاند انتقام آن را از حجاج بهویژه حجاج ایرانی گرفتهاند. هیچ بعید نیست امسال هم چنین نیت شومی داشته باشند پس باید احتیاط کرد و بدون گرفتن تضمین کافی در مورد حج اقدامی انجام نداد.

نابسامانی و بیتدبیری و بیمسئولیتی در بخش کشاورزی و دامداری بیداد میکند. وضعیت بازار میوه، دلالبازی، عدم خرید تضمینی محصولات کشاورزی، پرداخت با تاخیر زیاد طلب کشاورزان، وضعیت آشفته دامداران و لبنیات و... آیا برای مدیران دهها میلیونی اصلا اهمیت دارد؟ آیا با این وضعیت میشود سرمایهگذاری کرد؟!


چند روز قبل آقای طیبنیا وزیر اقتصاد در 20:30 از رسانهها و مطبوعاتی که باعث افشای حقوقهای 70-80 میلیونی شدهاند بسیار عصبانی شده و کار آنها را غیرانسانی تلقی کرد. به ایشان عرض میکنم کار رسانهها غیرانسانی بوده یا دریافت دهها میلیون حقوق ملت!


در هر اداره و سازمانی بازرسی و حراست وجود دارد. فلسفه وجودی اینها در ادارات همراهی با مدیران است یا برخورد و گزارش با متخلفین؟! چرا ابتدا مدیران به یک برخورداری نامشروع و غیرقانونی خو میگیرند و بعد وقتی رسانهای میشود که مدیرانی با حقوقهای 70-80 میلیونی وجود دارند وزیران محترم به جای دفاع از حقوق ملت ناراحت میشوند که چرا به مدیران جسارت میشود؟!


وقتی دولت یازدهم تمام بیتدبیری خود را به دولت سابق منتسب میکند و وزیر اقتصادی هم فیشهای چند ده میلیونی را میراث دولت سابق میداند (البته بعد از گذشت 1000 روز!) بفرمایند شاخ و شانه کشیدن جرثومههای فساد و تباهی در منطقه مثل عربستان، جیبوتی! و دیگر کشورهای میکروسکوپی و عدم برگزاری حج امسال نتیجه چه چیزی است؟! آیا نمیتوان گفت تبعیت از طراحیهای شیطان بزرگ چنین وقایعی را رقم میزند؟!

این چه عدالتی است که مسئولین حقوقهای 80 میلیون تومانی بگیرند و فرزندانشان در خارج درس بخوانند ولی حقوق پدر کارمند بازنشسته بنده بعد از 35 سال خدمت به یک و نیم میلیون تومان نرسد و هر ماه هم حقوقش را با تاخیر بپردازند.

آقای روحانی ریاست محترم جمهوری با سخنرانی صرفا شعاری خود در مجلس نشان داد که نمیخواهد واقعیتهای جامعه را بپذیرد. رکود کشور را به طور کل فلج کرده است آقای رئیسجمهور از کدام رونق حرف میزند؟

کوچکترین انتظار مردم از رئیسجمهور پس از سه سال عهدشکنی و خلف وعدههای متعدد و ریز و درشت و نقصان مدیریتی در اکثر وزارتخانهها، عذرخواهی از مردم بود و سپس کمک گرفتن از همه برای همراهی در جهت برچیدن معضلات، که متاسفانه هیچ یک صورت نگرفت! و باز هم بر طبل برجام کوبیده شد...! و ما باید همچنان فقط برای آقایان تکرار کنیم که آمریکا شیطان بزرگ است نه کدخدای جهان!

امثال آقای ظریف و عراقچی باید همان زمانی که پای برجام را امضاء میکردند خوی استکباری آمریکا را جلوی چشمان خود میآوردند و تضمینهای کافی را میگرفتند تا امروز این طور در مقابل دشمن به تحیر و سرگردانی نیفتند.

کسانی که به کدخدا و شیطان امید بستند حال با نقض عهدهای متعدد باید پاسخگوی دروغها، از دست رفتن عزت، توانمندی و سرمایه کشور باشند. مجلس و قوه قضائیه باید از حقوق مردم دفاع کنند.


جناب آقای روحانی! نامه ارسالی به رهبر معظم انقلاب امام خامنهای در تاریخ 94/10/28 را مرور کنید تا ببینید چقدر از رؤیاهای شما در مورد برجام تحقق یافته است. آن وقت به صحت جمله حکیمانه پدر شهید بزرگوار احمدی روشن اذعان خواهید کرد که گفت: برجام معاوضه آفتاب با آفتابه بوده است.

وقتی نمایشگاه هولوکاست در تهران برگزار میشود یکی از خبرگزاریهای خارجی نظر وزیر امور خارجه کشورمان را در مورد آن سوال کرد. آقای ظریف پاسخ داد ما در آن نمایشگاه شرکت نمیکنیم! این سوال برای من پیش آمد که نکند این نمایشگاه خلاف بخش محرمانه توافق برجام با شیطان بزرگ بوده است؟!

هیچ وجدان مومنی اجازه نمیدهد که پایه حقوق برخیها 7 برابر پایه حقوق دیگران باشد و فوقالعاده شغلشان نیز به همین نسبت افزایش یابد و اینچنین بیعدالتی را قانونی کرده و بر آن افتخار کنند!

چرا برخی بانکها در مقابل وام ازدواج ده میلیونی مانعتراشی میکنند؟ این همه جوان (12 میلیون دختر و پسر مجرد) که برخی از آنها به خاطر عدم تمکن مالی به تباهی کشیده میشوند کافی نیست؟ یا بانکها به متقاضیان زیر میلیاردی توجهی نمیکنند و فقط دانهدرشتها را حساب میکنند!

دولت پاسخ بدهد با چه استدلال و توجیهی از ساعات درس معارف دانشآموزان دوره متوسطه کم و به ساعات درس زبان انگلیسی اضافه کرده است؟ باید برای مردم روشن شود این کارها با چه اهدافی صورت میگیرد.


هنرپیشهای که افتخار بازی در نقش شهید والامقامی چون شهید بابایی را داشته چگونه پذیرفته در فیلم مسئلهداری که دولت قطر (حامی داعش) پول ساخت آن را پرداخت کرده بازی کند؟ کاش تهیهکنندگان به او اطلاع میدادند.

کار رسانه ملی باید حقیقتگویی باشد در حالی که صدا و سیما به بلندگوی یکطرفه دولت و دولتمردان تبدیل شده است. دولت هیچ کدام از مشکلات اقتصادی را حل نکرده و فقط شعار سر داده است.


چرا باید در زمان این دولت وضعیت حجاب و عفاف در جامعه بدتر بشود. بیتفاوتی دولت و مسئولین بر این قضیه تا کی باید ادامه داشته باشد و دلسوزان به خاطر زیر پا گذاشته شدن ارزشهای دینی خون دل بخورند.


دو سال است که دولت ساعت کاری کارمندان در ماه مبارک رمضان را تغییر نمیدهد. برای ما خانمهای کارمند که مسئولیت سنگین خانه را هم به دوش میکشیم واقعا سخت است که از ساعت 7 تا 4 بعدازظهر در اداره باشیم بعد هم خودمان را به خانه برسانیم و بخواهیم سفره افطار را آماده کنیم.

به نظر میرسد با این همه ویژهخواری که در بین مدیران عادی شده است، دستگاههای مدیریتی نیاز به یک خانه تکانی آرام و نرم دارند تا انقلاب به مسیر اصلی خود ولایتمداری و انقلابیگری باز گردد. این همه بیتوجهی به درخواستهای رهبری نتیجه همین حقوقهای به ناحقی است که میخورند و ژست حق به جانب نیز میگیرند!

هر اضافه برداشت از بیتالمال دزدی محسوب میشود و بدترین دزدی، سرقت از خزانه ملت است. همه مدیرانی که حقوقهای دهها میلیون تومانی دریافت میکنند باید حساب روز قیامت خودشان را داشته باشند. البته در این دنیا هم دستگاههای نظارتی وظیفه دارند اضافه برداشتهای از بیتالمال توسط این مدیران را به خزانه برگردانند و متخلفان را به مجازات برسانند.

دولت آقای روحانی در ابتدای آغاز کار خود از خالی بودن خزانه گلایه داشت. با خزانه خالی این حقوقهای کلان مدیران چگونه به آنها پرداخت شده است گویا در دولت راستگویان تحقق شعارها و وعدههای زیبای انتخاباتی فقط برای خود دولتیها بوده نه مردم عادی جامعه.
اینکه آقای رئیسجمهور به بسیاری از تعهدات و شعارهای انتخاباتی سه سال پیش خود عمل نکرده به کنار آنچه که ما مردم را بیش از هر چیز دیگر ناراحت کرده پرداخت حقوقهای دهها میلیون تومانی به مدیران این دولت است.
مدیرانی که حقوقهای دهها میلیون تومانی دریافت کرده یا میکنند چگونه میخواهند جواب خون شهدای مدافع حرم را بدهند. مظلومیت شهدا یک روزی گریبان همه این افراد را خواهد گرفت.

اشتغال در ۷ روز؛
نیم میلیون شکایت از وضعیت دستمزد
بازار کار تهران به تنهایی ۲۶.۵ برابر از سایر مناطق کشور بزرگتر است و این مسئله باعث شده تا جمعیت شاغل این شهر بزرگ با شاغلان ۱۳ استان کشور برابری کند.

تاریخ: ۱۵ خرداد ۱۳۹۵ - ۰۰:۵۳
نمایندگان مجلس نهم در آخرین روزهای کاری خود لایحه ای را تصویب کرده‌اند که در صورت تایید شورای نگهبان، ساعت کار برخی زنان کم می‌شود اما کارشناسان می‌گویند این مصوبه می‌تواند به تشدید اخراج زنان دامن بزند.

تعداد پرونده‌های اختلافات شغلی در بازار کار ایران به مرز یک میلیون مورد رسیده که ۵۵۵ هزار مورد از آن تنها مربوط به مباحث مربوط به دستمزد، حق مسکن، حق عائله‌مندی، تفاوت مزد، عیدی و پاداش است.

مقامات کارگری می گویند با وجود اینکه در ۳ سال گذشته افزایش مزد واقعی کمتر از ۷ درصد بوده اما هزینه معیشت ۷۸ درصد رشد کرده و هزارن نفر حتی ۸۱۲ هزار تومان نیز در ماه دریافت نمی‌کنند. شرایط هنوز برای اشتغال صدها هزار جوان تحصیل کرده دانشگاهی مهیا نیست و بیکاری دغدغه اول بسیاری از خانواده ها محسوب می شود. از آنسو، دغدغه معیشت و چگونگی گذران زندگی در اقشار مختلف جامعه به نوعی چالش دائمی تبدیل شده و این نگرانی برای خانواده های کم درآمد کارگری جدی تر است.

قطع ارتباط بین شغل و رشته‌های تحصیلی باعث بروز نوعی آشفتگی و افت شدید رضایت شغلی در بازار کار ایران شده تا جایی که امروز کمتر کسی را می‌توان یافت که شغلی متناسب با تحصیلات خود داشته باشد.

وجود بازار کاری ۲۶.۵ برابر سایر مناطق، بنگاه‌ها، دفاتر شرکت‌ها و مراکز تولیدی از تهران به عنوان یک اَبَرشهر جذاب برای بیکاران ساخته که هزاران نفر به امید یافتن شغل به پایتخت مهاجرت می‌کنند. نگاهی به آمارهای موجود درباره وضعیت بازار کار کشور، توزیع فرصت های شغلی، تعداد شاغلان هر منطقه از کشور و همچنین وسعت استان ها نشان می دهد که تهران به تنهایی در حال حاضر به اندازه جمعیت شاغل ۱۳ استان، نیروی کار دارد و حتی ۲۷۰ هزار نفر نیز بیشتر است.

کمبود فرصت‌های شغلی و ناتوانی جوانان در دستیابی به اشتغال آینده‌دار، باعث روآوردن بخشی از جویندگان کار به مشاغل دم‌دستی و دستفروشی شده که در بین آنها فارغ‌التحصیلان دانشگاه‌ها نیز وجود دارد.

نمایندگان کارگران در نامه‌ای به معاون وزیر کار، خواستار اجرای وظایف این وزارتخانه در امور روابط کار، قراردادها، تعیین دستمزد واقعی، حذف شرکت‌های پیمانکاری و تعیین مدت اشتغال موقت شاغلان شدند.

معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال وزارت کار گفت: دستور کارهای اولین نشست آتی شورای عالی اشتغال مشخص شده که یکی از آنها، نهایی کردن موضوع تقسیم کار بین دستگاه‌ها درباره اشتغال‌زایی است.

شنبه ۱۵ خرداد ۱۳۹۵ - ۱۳:۴۷
پرداخت های ناعادلانه باید اصلاح شود


نایب رئیس مجلس با بیان اینکه میزان پرداخت ها در کشور ناعادلانه است، گفت: متاسفانه فاصله حقوق ها ۵۰ برابر بوده در صورتی که هیچ جای دنیا هرم پرداخت به این میزان باز نیست.
مسعود پزشکیان با بیان اینکه مجلس دهم باید ابتدا اطلاعاتی را در مورد وضعیت کنونی کشور داشته و مشکلات اساسی آن را استخراج کند، گفت: در شرایط کنونی کشور پیداکردن اولویت ها مهم ترین بخش کمک به بهبود اوضاع است.
منتخب مردم تبریز، آذرشهر و اسکو در مجلس دهم، با بیان اینکه در اولویت قراردادن معضل فراگیر می تواند از خسارت های احتمالی به کشور جلوگیری کند،افزود: وقتی بتوانیم اولویت ها را با نظر کارشناسی و گفت وگو مدنظر قرار دهیم باید راه حل های علمی برای آن ها استخراج کنیم.
او با بیان اینکه بیکاری مهمترین دغدغه ی کشور است، تصریح کرد: در حال حاضر کشور ما به علت رکود موجود با صنعت و تولیدی فشل مواجه است.
پزشکیان با انتقاد از مکانیزم های ناعادلانه پرداخت در کشور، تاکید کرد: متاسفانه در کشور ما فاصله حقوق ها 50 برابر بوده در صورتی که هیچ جای دنیا هرم پرداخت به این میزان باز نیست.
او ادامه داد: باید طی نشستی با کارشناسان و افراد خبره! به یک جمع بندی در رابطه با مشکلات کشور دست یافته و راه حلی برای برون رفت از این معضلات پیدا کنیم.
نایب رئیس مجلس شورای اسلامی، راهکار تحقق اقتصاد مقاومتی را نگاه به کارشناسان و افراد خبره و همچنین تکیه بر کار کارشناسی و توان علمی خواند و تصریح کرد: باید از تجربه های موفق کشورهای توسعه یافته در راستای رشد اقتصادی استفاده کنیم.

نمایندگان محترم سکوت نکنند
از آقای محجوب و دیگر نمایندگان مجلس تقاضا داریم در مقابل شلاق خوردن کارگران زحمتکش معدن آغدره سکوت نکنند، آنان در اوج سختی کار و معیشت قرار دارند و همه اعتراضشان به عدم تمدید قراردادشان بوده است آیا در نظام ما که رهبر فقیدش آن همه توصیه برای پابرهنهها و زحمتکشان و کارگران میکرد باید با این قشر اینگونه برخورد شود؟

اخراج اتباع بیگانة افغانی و ایجاد فرصت شغلی برای جوانان
حداقل ۲۰۰ هزار نفر از اتباع غیرمجاز افغانی فقط در شمال شهر تهران به عنوان سرایدار و نظافتچی و … در منازل شهروندان تهرانی مشغول به کار هستند. اگر وزارت کشور به وظایف خود در اخراج اتباع بیگانة افغانی عمل کند حداقل ۲۰۰ هزار فرصت شغلی برای جوانان ایرانی جویای کار به عنوان سرایدار و مسئول نظافت واحدهای آپارتمانی و … در شمال شهر تهران ایجاد خواهد شد.

صدا و سیما پرمخاطبترین و تاثیرگذارترین رسانه در کشور است و در موضوع فرهنگ که دغدغه رهبر معظم انقلاب میباشد، تولید برنامههای فرهنگی از سوی مدیران صدا و سیما باید با دید انقلابی باشد و رسانه ملی باید از تولید و پخش برنامههایی که با فرهنگ انقلابی همخوانی ندارند جلوگیری کند.

برای دولت و دولتمردان پسندیده نیست که با ورود به ماه مبارک رمضان قیمت خرما از کیلویی 7 هزار تومان به 12 هزار تومان و هندوانه از کیلویی 1000 تومان به 2 هزار تومان افزایش پیدا کند. پس فلسفه تشکیل دولت و دستگاههای عریض و طویل نظارتی چیست؟