امتیازات قانون مدیریت خدمات کشوری برای ایثارگران

براساس تبصره 2 ماده11 قانون تسهیلات استخدامی و اجتماعی جانبازان، دولت موظف است به منظور حمایت از سلامت جانبازان 50درصد و بالاتر و جانبازان اعصاب و روان و شیمیایی به تشخیص کمیسیون پزشکی و براساس شدت و نوع ضایعات ناشی از مجروحیت و میزان ساعت کاری که از جانب

کد خبر: ۸۴۶۳

تاریخ: ۱۷ ارديبهشت ۱۳۹۲ - ۰۰:۰۰

به گزارش گروه فرهنگی پایگاه خبری شهدای ایران؛  یوسف مجتهد گفت: براساس تبصره 2 ماده11 قانون تسهیلات استخدامی و اجتماعی جانبازان، دولت موظف است به منظور حمایت از سلامت جانبازان 50درصد و بالاتر و جانبازان اعصاب و روان و شیمیایی به تشخیص کمیسیون پزشکی و براساس شدت و نوع ضایعات ناشی از مجروحیت و میزان ساعت کاری که از جانبازان مراقبت می‌شود، نسبت به برقراری و پرداخت حق پرستاری به مبنای حداقل دستمزد ماهانه کارگران اقدام کند. چند نکته برای تشریح حق پرستاری بیان می‌شود
الف- فوق‌العاده ایثارگری
برابر بند2ماده 68قانون مدیریت خدمات کشوری به کارمندان متناسب با درصد جانبازی، مدت خدمت داوطلبانه در جبهه و مدت اسارت تا 1500امتیاز تعلق می‌گیرد.

برای تشریح کامل فوق‌العاده ایثارگری نکات زیر قابل‌توجه است:
1- مبنای پرداخت در هر سال برابر ضریب ریالی که هرساله توسط دولت تعیین می‌شود ضرب در امتیاز تعیین شده برای هر ایثارگر است. ضریب ریالی برای سال92 عدد 1006 تعیین شده است.

2- ایثارگران برابر جدول شماره4 موضوع بخشنامه شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی از 400امتیاز تا 1550امتیاز از فوق‌العاده ایثارگری برخوردار می‌شوند.

3- در تبصره 1 بند4 این بخشنامه کارمندی که از اجتماع حالات ایثارگری برخوردار باشد، بالاترین امتیاز مربوط به یکی از آنها مبنای تعیین امتیاز قرارگرفته و 25درصد از امتیازات حالات دیگر ایثارگری به امتیازات ایثارگری او تا سقف 1550 امتیاز اضافه می‌شود.

4- به استناد رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری به شماره دادنامه 511مورخ91.7.25 تبصره1 بند4 مصوبه شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی که پس از احتساب امتیاز بالاترین حالت ایثارگری، فقط 25درصد سایر حالات ایثارگری را قابل احتساب دانسته را موجب تضییع حکم قانونگذار و حقوق اشخاص دانسته و آن را ابطال کرده است. لذا جمع حالات مختلف ایثارگری تا سقف 1550 امتیاز ملاک عمل قرارخواهد گرفت.

5- با عنایت به رای صادره از هیات عمومی دیوان معوقات فوق‌العاده ایثارگری از تاریخ تصویب و اجرای قانون، محاسبه و به ایثارگران پرداخت می‌شود.

6- بازنشستگان بعضی از سازمان‌ها از دریافت فوق‌العاده ایثارگری محروم شده‌اند که این مغایر با روح قانون در ارائه تسهیلات به ایثارگران است و در اجرای قانون، محرومیت آنان از این فوق‌العاده نوعی تبعیض نارواست که صندوق‌ها و سازمان‌های بازنشستگی باید به آن توجه کنند.

ب - حق پرستاری
براساس تبصره 2 ماده11 قانون تسهیلات استخدامی و اجتماعی جانبازان، دولت موظف است به منظور حمایت از سلامت جانبازان 50درصد و بالاتر و جانبازان اعصاب و روان و شیمیایی به تشخیص کمیسیون پزشکی و براساس شدت و نوع ضایعات ناشی از مجروحیت و میزان ساعت کاری که از جانبازان مراقبت می‌شود، نسبت به برقراری و پرداخت حق پرستاری به مبنای حداقل دستمزد ماهانه کارگران اقدام کند. چند نکته برای تشریح حق پرستاری بیان می‌شود:

2-میزان حداقل حقوق کارگران در سال92 مبلغ 4.871.250 ریال تعیین شده که به آن ضریب k می‌گویند. جانبازان به نسبت شدت ضایعات از یک تا چند k را به عنوان حق پرستاری دریافت خواهند کرد.

2-میزان حق پرستاری جانبازان شیمیایی و اعصاب و روان زیر 50درصد باید توسط کمیسیون پزشکی بنیاد تعیین شود.

3- ماده26 قانون جامع خدمات‌رسانی به ایثارگران مجددا بر حق پرستاری جانبازان تاکید و علاوه بر آن به حق همیاری نیز اشاره کرده است. به تفکیک دو موضوع حق‌پرستاری و حق‌همیاری در مطالب آینده اشاره خواهد شد.

منبع:فاش نیوز